Apa tugas PA atau Personal Assistance ? Mudah je iatu kita kena tahu hal-ehwal boss kita. Supaya kita boleh dalam keadaan apa pun sentiasa dapat membantu boss. Tapi lain sikit dengan PA Dato Pengerusi saya ni.Bila Dato Pengerusi tanya dia, dia akan tanya saya dengan harapan apa jawapan saya itulah jawapan dia kepada Dato. Jadi dia ingat sumber maklumat dia untuk Dato adalah CEO dia. Banyak cantik dia. Dia ingat dia nak 'work smart' satu konsep kerja yang saya tidak percaya kerana ia hanya menjurus kepada menipu je. Walaupun Dato immidiate boss dia, tapi saya adalah CEO dan ketua dalam pengurusan.
Ini ada satu insiden, apabila Dato bertanya tentang program.
Walau bagaimanapun semasa perbincangan Dato dah tanya PA dia. Pertama, memang dia tak tahu hujung pangkal sebab suka 'react on face-value' je. Dia lansung tidak mengambil pendekatan pre-emptive dan ikut semua perkembangan Dato. Bila Dato tanya, dia sms saya macam dia Dato dan saya PA dia. Saya tak jawab sms dia. Orang kalau buat pendekatan reactive sampai bila tak akan maju dan berjaya.
Dia lupa, CEO juga adalah PA kepada Pengerusi. Jadi lebih baik saya brief Dato terus. Apa pasal saya nak brief dia
